公司无权因社保未交够15年解除合同。依据《劳动合同法》等，达退休年龄合同即终止，未达则继续履行。社保不足影响养老金领取。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不能解除合同。操作如下：若社保缴纳年限接近15年，继续缴纳至满；若差距较大，与公司协商解决方案，如转为居民养老或一次性补缴。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为继续缴纳社保或与公司协商。若接近15年，可选择继续缴纳；若差距大，可与公司协商补偿或转其他保障方式。
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