社保未缴足15年一般不能按正常程序退休。分析：根据我国相关法律规定，职工在达到法定退休年龄时，需累计缴纳基本养老保险满15年，方可按月领取基本养老金。若未缴足15年，则无法享受此待遇。这意味着，社保缴纳年限是决定是否能退休的关键因素之一。提醒：若发现自己社保缴纳年限不足，且已接近退休年龄，应尽快咨询当地社保部门或专业律师，了解补缴政策及相关手续，以免延误退休计划。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1. 补缴社保费：需前往当地社保部门了解补缴政策，计算需补缴的金额及年限，然后按规定办理补缴手续。2. 延迟退休：若选择延迟退休，需与单位协商并办理相关手续，确保在延迟期间继续缴纳社保费，直至满足退休条件。3. 转为城乡居民养老保险：需先了解当地城乡居民养老保险政策，然后按规定办理转移手续，将职工养老保险转为城乡居民养老保险，并享受相应待遇。在此过程中，需关注政策变化及操作流程，确保手续齐全、合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度看，针对社保未缴足15年的情况，常见的处理方式包括补缴社保费、延迟退休以及转为城乡居民养老保险等。选择建议：具体选择哪种方式，需根据个人实际情况、经济条件及对未来生活的规划来决定。补缴社保费可确保在达到法定退休年龄时享受养老金待遇；延迟退休则可在继续工作的同时，逐步完成社保缴纳；转为城乡居民养老保险则适用于不符合职工养老保险条件的人群。
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